贾跃亭反思乐视风波 手机对流动性管理预判不足

　　5月21日消息，今天下午5点，乐视网召开媒体沟通会，贾跃亭携梁军、张巍、刘弘等一众高管出席。乐视网(300104)公告显示，贾跃亭申请辞去总经理职务，专任董事长一职，梁军任公司总经理。

　　对于乐视手机，贾跃亭称，乐视手机由于对流动性管理的预判不足，后期资金的跟进不谨慎，导致手机业务进入准休克状态，这是教训。希望在今后的战略推进后，会汲取教训，考虑如何把已经积累起来的核心能力发挥出最大的优势。相信手机业务未来会给用户创造不一样的价值。

　　贾跃亭说，接下来更重要的汽车业务中，要规避手机业务的问题。(裁员)这次虽然学费很高，但是非常深刻的技能的提升，意识的提升，为公司未来的发展有巨大意义。

　　对于生态化反，贾跃亭表示，乐视七个子生态缺一不可。去年的风波是步子迈得太大，而自身能力不足。接下来将有两个主要工作：1、非上市体系将更加聚焦到现有的业务生态;2、现有的子生态会用不同的方式，可以考虑出让第一定股权比例，只要在业务协同上达到生态协同的要求，能够解决协同产生的竞争力，乐视不一定非要做控股股东。

　　对于这次人事调整，贾跃亭称，乐视网已进入到准成熟阶段，快速发展期，需要由董事会进行管理，让治理架构变得更加完善，管理能力更加适合的人来掌控企业。这次组织结构调整是很长时间的调整，从去年8、9月份开始寻找，上市公司对CEO的要求是非常非常高的，在之前找不到一个人具备丰富的产品经验，同时具备互联网能力，别说在中国，在全世界都很难找。

　　贾跃亭称，“上市公司的负责人适合在体系内培养和选拔出来，而不是从体系外空降，跨界的人才需要从体系内不断蜕变，现在我们已经能够找到非常合适的人，现在是恰逢其时吧，其实几年前就开始思考这个事，真正开始决定期是去年8、9月份。”