2018年1月18日,BOSS直聘 X 看准网 ECHO 2018 年度雇主奖项评在京举行。乐纯创始人 Denny作为在人才招聘上表现积极的企业核心管理者荣获BOSS直聘“王者之心 · 最爱人才CEO奖”。
此次评选,来自Boss 直聘对2017全年平台用户行为的深入分析。奖项的颁发分别从招聘活跃程度、主动程度、对人才的态度等指标等多个维度进行了综合考察。
Denny 和乐纯团队虽然是来自传统的高品质健康食物行业,但是企业文化和人才筛选标准却更像一个硅谷的科技企业。
22岁时以最高荣誉毕业于美国宾夕法尼亚大学沃顿商学院后,Denny曾就职于全球最大私募集团黑石(Blackstone Group),对于全球消费市场的演化有深入研究。后回国创业,并在2014年初加入大众点评,担任品牌营销负责人。此外,Denny还曾担任百事中国、联想等500强消费企业的特聘顾问。
在从全球化投资机构、到中国互联网创业公司、到传统食品和消费企业的工作经历中,他看到了欧美一批优质的食品创新企业的崛起,也发现了看似传统的中国消费品行业隐藏着的巨大创新机会。
Denny认为要让中国食品行业变得更好,需要撬动两股力量:「全球化的资源共享」和「互联网化的运营体系」。为此,乐纯在人才的选择上不仅会挑选在食品研发、生产、供应链方面有着资深经验的传统行业人才,更十分注重对于充满创新力的互联网人才的选拔和培养。不同领域的资深人才汇聚在乐纯,跨领域思想的交融成为了乐纯能源源不断创新的原动力和在传统食品行业异军突起的法宝。
在Denny看来,这次荣获BOSS直聘 ECHO 2018 最爱人才奖更多是对于乐纯未来发展的认可。他希望和骨子里就热爱创新的乐纯团队一起,继续打造世界级品质的食品品牌,给这个市场巨大的民生行业带来更多的突破性的创新,推动整个行业的变革。
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